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内蒙古呼和浩特市新城区人民检察院

www.yijiacun.com 发布于 2016-12-03 10:31   浏览 次  
  内蒙古呼和浩特市新城区人民检察院现有干警93名,经编制部门审批的内设机构20个。党的十八大以来,该院紧紧围绕经济社会发展大局,确立了“以规范化为目标,以信息化为突破,以队伍、作风建设为抓手,以文化建设为特色,全面提高整体检察工作水平”的总体思路,从加强队伍建设、提高执法办案水平、强化检务保障和努力转变机关工作作风等方面全面巩固和夯实基层院建设基础,开创了新城区检察工作新局面。自恢复建院以来,该院先后获得“全国检察机关先进集体”、“全国模范检察院”等国家级荣誉16项,自治区级荣誉40余项,2015年被评为自治区基层检察院“八化”建设示范院,2016年荣获“全国先进基层检察院”称号。
 
  内蒙古呼和浩特市新城区人民检察院自恢复建院以来,始终坚持正确的政治方向,坚持“立检为公,执法为民”的检察理念,立足检察职能,取得了显著的成绩。特别是党的十八大以来,在上级检察院和当地党委的正确领导下,按照院党组确立的“以规范化为目标,以信息化为突破,以队伍、作风建设为抓手,以文化建设为特色,全面提高整体检察工作水平”的总体思路,从加强队伍建设、提高执法办案水平、强化检务保障和努力转变机关工作作风等方面全面巩固和夯实基层院建设基础,开创了新城区检察工作新局面。2015年,被评为自治区基层检察院“八化”建设示范院;2016年,荣获“全国先进基层检察院”称号。
 
  一、 充分发挥检察职能,积极服务大局,保障民生
 
  努力查办和预防职务犯罪工作,重点关注和打击群众反映强烈的职务犯罪。2013年以来,新城区人民检察院反贪、反渎工作年终考核排名始终处于全市基层检察院的前列,共立案侦查贪污贿赂案件37件76人,其中大要案27件53人,大案率达70%,共为国家挽回经济损失4000余万元。共立案查处渎职侵权案件17件34人,其中特大案件1件,大案4件,为维护社会稳定,促进地方经济发展做出了积极贡献。
 
  强化矛盾纠纷源头治理,充分发挥检察机关在创新社会管理中的法律保障作用。怀爱民之心,办利民之事,方显与人民群众的鱼水情怀。新城区人民检察院注重服务民生,控申工作始终处于全区先进水平,被最高人民检察院评为“文明接待示范窗口”。控申科科长照旭春被评为呼和浩特市2014年度“十大法治人物”之一。畅通群众诉求渠道,安排具有丰富接待经验的资深检察官负责群众接待工作。将职能延伸、检力下沉和管理优化有机结合起来,在辖区试点挂牌成立“检察工作站”,开辟了解决群众诉求的绿色通道,切实提升了检察机关做好基层群众工作的能力和水平。把化解社会矛盾贯穿到执法办案全过程。按照呼和浩特市检察院“六有、四区”标准,新城区人民检察院在下辖的保合少镇恼包村建成了集办案、来访接待和警示教育功能为一体的派驻检察室,使检察力量进一步下沉,实现了对乡镇工作的全覆盖。
 
  二、强化公平正义,依法履行检察监督职责
 
  充分履行批捕和审查起诉职能,以危害民生民利的暴力犯罪和侵财性犯罪为重点,始终保持对刑事犯罪打击的高压态势,切实增强人民群众安全感。几年来,无捕后撤案、绝对不起诉和法院判无罪案件。继续保持公诉案件无定性错误和无人民法院判决无罪情况的良好成绩。
 
  为建立健全检察机关与公安机关的监督配合机制,提高办案效率,规范基层派出所的执法活动,新城区人民检察院率先探索对公安派出所侦查活动进行全程监督。2014年首家侦查监督工作站在新城区成吉思汗大街派出所正式揭牌成立。
 
  三、基础固检,积极打造科技强检示范院
 
  适应新形势下办案需求,按照标准化要求建设的警务区,指挥中心可以实现对整个讯问室进行指挥调度,对多名嫌疑人同时审讯,通过审讯客户端和指挥客户端可以进行审讯室视频实时浏览、查看等。讯问数据实行同步直录直刻,实现无缝隙录音录像。根据业务需求,配置了办案专用高配置电脑,配置了便携式打印机、数码相机、摄像机等信息化数码产品,实现了三级院远程视频接访。加强内外网软硬件建设,网上办公办案系统、办案指挥系统、法律法规查询系统等全部开通并投入使用。为确保检察信息安全,有计划、有步骤地完成了本院检察专网分级保护工作。
 
  四、全面打造“阳光新检”,提高了司法公信力
 
  积极适应司法体制改革新形势新要求,深化检务公开。依托全国检察机关案件信息公开网,逐步使法律文书公开、程序性信息公开、重要案件信息发布及辩护人网上预约等工作常态化。先后开通新浪官方微博和政府认证的微信平台,负责对外发布重大案件信息、检察工作动态、典型案例等,开设了独具特色的普法宣传栏目,关注度显著上升。2016年以来,新城区人民检察院微信公众号始终在全自治区检察机关微信影响力排名中位居前十名,微信、微博、门户网站与各级新闻媒体形成了全方位宣传机制,奠定了常态化的检务公开新格局。
 
  主动邀请人大代表和政协委员进行专项调研,参与检察院的法制宣传和公开答复等活动,增强代表、委员对检察工作的了解,方便对工作的监督。特别是新城区人民检察院探索建立的由代表、委员和人民监督员作为第三方参与评议涉检信访案件公开答复的新机制,受到了上级院和区人大的高度评价,相关经验做法由最高人民检察院向全国推广。
 
  五、加强自身建设,夯实了基层院建设基础
 
  注重案件质量,完善执法办案管理机制,强化内部监督。制定涵盖8个部门203 项具体内容的《执法规范化质量标准》,明确权责清单,细化办案流程,减少执法随意性,实现对执法办案动态监管,将司法行为全部纳入规范化轨道。
 
  将开展案件质量抽样评估工作、案件质量评查与正在开展的检察工作精细化管理有机结合,对检察业务、检察人员、内部监督等实行全面、规范、有效管理,全面提升工作水平。
 
  自觉践行党的群众路线和“三严三实”精神,打造过硬检察队伍。新城区人民检察院重视人才培养,以打造职业化程度高、业务素质过硬的检察官队伍作为公正司法的有力保障。全面强化队伍建设,积极培养自侦案件侦查能手和审讯突破能手,全面提升自侦部门办案能力;开展多种形式的岗位练兵活动,切实提高干警执法水平和办案能力;合理配置使用检察人才,兴起人才战略,逐步使全院每位干警的知识、素质、才干和能力等得到充分展示发挥。通过派遣干警参加各类培训、进行自主培训、组织主题辩论赛、执法规范化质量评估、法警体能训练等岗位练兵多种方式相结合,着力培养干警的政治素养和业务水平,有多名干警被评为检察机关专门人才。
 
  注重专业素养提高的同时,更加注重对检察人员职业精神的培养和职业形象的塑造。将“文化育检”与队伍建设相结合,通过成立检察官文联,建设院史馆和文化长廊,开展包括全体干警野外拓展、检察文化周、全市检察机关“新检杯”体育比赛在内的一系列形式多样、内涵丰富的文化主题活动,使这支队伍在良好健康向上的氛围中凝聚起强大的战斗力。
 
  六、开拓创新,积极探索服务社会发展大局新举措
 
  全面开展“争创无职务犯罪单位”活动,逐步形成了预防成员单位达90 多个、基本覆盖全新城区的预防工作体系。并召开“以案明纪”为主题的自治区范围内首次职务犯罪剖析警示大会等预防教育活动,取得了良好效果。在2014年揭晓的首届全国检察机关预防职务犯罪年度报告评选活动中,新城区人民检察院的《2013年度惩治和预防职务犯罪综合报告》荣获全国检察机关“县级检察院十佳年度报告”,是全自治区唯一获此殊荣的基层检察院。
 
  关注未成年人成长,以办理案件为切入点,不断深化对未成年人司法保护。探索和不断完善“捕诉监防一体”、“合适成年人到场”、回访帮教、警示教育等工作机制。选拔本院业务素质过硬、热心青少年法制教育工作的检察官担任中小学法制副校长,参与中小学法治宣传教育,妥善处理在校教师、学生违法犯罪案件;多措并举积极构建一体化全社会预防未成年人犯罪体系,努力为青少年健康成长提供良好法制环境。2016年6月,新城区人民检察院未成年人公诉科和未成年人公诉科科长郝文霞荣获全国未成年检察工作先进集体和先进个人。
 
  在新的历史时期,新城区人民检察院将继往开来,开拓创新,充分发挥检察职能,切实维护公平正义,全力提升基层院建设水平,为维护地区经济社会发展大局做出新的贡献。
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